修改s-HR组织的【金蝶云星空业务组织编码】_基础资料是共享型
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湛剑
3人赞赏了该文章 1990次浏览 未经作者许可,禁止转载编辑于2018年11月23日 09:21:35

业务场景:金蝶云星空的部门、岗位、员工的控制类型均为共享型

1、s-HR的操作步骤:

      修改组织单元的【金蝶云星空业务组织】内容,例如:100->101,保存后提示【组织的金蝶云星空所属业务组织发生变化,不进行同步推送!需要采用人工方案进行变更,具体可参考指南!】。


2、金蝶云星空的操作步骤:

     控制策略:增加创建组织=101组织的部门、岗位、员工控制策略;

                            创建组织=100组织的部门、岗位、员工控制策略


     部门、岗位、员工、员工任岗:

     对100组织的该部门下的部门、岗位、员工、员工任岗进行基础资料组织变更(变更创建组织=101)

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     再对101组织的部门、岗位、员工、员工任岗按照顺序进行强制更新s-HR数据的操作;

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注意事项:

1、  首先要保证金蝶云星空已存在修改后的组织编码(101组织);
2、  完成以上处理后,后续s-HR的组织、岗位、员工及其任岗的修改和新增等,都将同步到金蝶云星空变更后的101组织下;
3、  s-HR不再同步数据到金蝶云星空的100组织,也不会影响金蝶云星空100组织的历史数据。


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