5月15日，2024金蝶云苍穹峰会（KCCS）在北京盛大举行，大会现场与超400位企业技术领袖探讨企业级AI技术发展方向，线上更有超770万人见证了金蝶发布AI管理助手Cosmic。我认为，AI红利时代已经到来，如果进一步发掘AI红利，用AI来提高企业的竞争力，中国经济又会迎来新的一轮增长。
AI红利时代已经到来 | 数治成长 迈向一流
非常感谢大家来参加我们今年的金蝶云苍穹峰会。
2018年，我们第一次发布了金蝶云·苍穹这样一个PaaS平台，实现了金蝶“同一个平台，同一个梦想”。每年我们都有这样一次盛会，今天大家能够亲临指导、交流、碰撞，非常感谢，热烈地欢迎大家。
大家知道昨天OpenAI发布了ChatGPT-4o这个最新的版本，不仅能够跟人进行很流畅地交流，而且还能开玩笑，同时还能够提供人的情绪价值，能够跟人共情。大家不要小看这样一系列新的特性，这其实是说明人工智能的通用智能已经达到了前所未有的高度，已经无限接近人类。
大家知道AI有四个能力：一是计算能力，二是学习能力，三是感知能力，这三个能力都已经超过了我们人类。最后一个能力是通用智能能力，这里包含人类的推理能力，OpenAI、GhatGpt-4o已经超过了。当然，还有我们人类的直觉、抽象、概括、想象的能力，现在AI还没有达到，但是ChatGPT-4o已经逼近了人类。所以说AI是人类历史上最伟大的技术革命。
那么AI来了，我们怎么很好地运用？它的协同模式有三种：一是嵌入式，就是过去我们向ChatGPT提问，通过提示词由它来回答问题，大量的工作还是人来做，AI做一小部分的工作；二是伙伴模式，或者说副驾驶模式，像微软的Copilot，人做的工作逐渐变少，AI做更多的工作；三是智能体模式，智能体模式出现以后，人就只做少量的工作了，更多的工作由AI来完成。
这种模式的变化，特别是智能体模式的变化，将充分地释放我们每一个人、每一个企业的潜力和潜能，所以这样一个伟大的技术革命将会对各行各业产生深远的影响，对企业的人财物产供销，对企业的经营管理产生深远的影响。
像我们这个行业，原来我们跟企业提供管理系统，早期是MRP，后来是MRPII，然后是ERP，最后就到了Gartner和金蝶共同倡导的EBC（企业业务能力），现在EBC又进入到了智能EBC时代。什么意思？未来在每个企业的EBC管理系统里，将有一个超级智能的管理智能体，每个企业、每个员工大量的工作将由AI完成。这个不得了，将来将释放中国企业的潜能，大幅提升我们的劳动生产率和效率。
大家知道中国企业跟西方国家那些大企业相比，我们最大的差距就是管理的差距，我们的劳动生产率和人均效率偏低。但是由于超级管理智能体的出现，每个员工都将会有个超级智能的管理助手，背后有个超级管理智能体，我们每个企业都将是千军万马，将会大幅地提升劳动生产率、人均效率和管理效率，所以AI已经进入了一个前所未有的发展阶段。
我最近提到一句话：AI红利时代已经到来。中国发展到了转型的关键时刻，如果我们进一步发掘AI的红利，中国经济又会迎来新的一轮增长。现在我们谈的比较多的新质生产力，其中一个很重要的核心就是我们如何利用AI来提高企业的竞争力。
另外金蝶自2008年以来，一直在推动中国管理模式，中国企业一定要有我们自己的管理模式，也就是具有中国特色的企业管理模式。中国管理模式我们探索了17年，现在我们感到很兴奋。为什么？因为AI来了。大家知道中国人是比较感性的，如果有AI的加持，AI是比较理性和智慧的，理性和感性加起来，我们就会形成和我们中国企业的的管理模式，每个企业因此就可以得到更大的发展，就会释放更大的发展红利，所以说AI的红利时代已经来临。这是我今天分享的第一个观点。
第二个观点，金蝶在过去10年我们一直在云转型，从2014年连续每年有一砸，今年不砸了，今年我们要立，就是把AI“立起来”。我们的理想是让每一个企业拥有一个超级智能的管理智能体，让每一个用户拥有一个超级智能的AI管理助手。这是我们新的理想和使命，苍穹平台也将由一个PaaS平台转型重构为一个AI平台。
今天有各位嘉宾的亲临，还有线上上百万的观众，我们一起来进行碰撞，我希望AI能够推动中国企业的现代化，建立我们自己独创的、具有中国特色的管理模式，也希望今天的金蝶云苍穹峰会取得圆满成功！谢谢大家！
「2024金蝶云苍穹峰会」现场
