相信许多朋友都看过类似的文章，用唐僧师徒四人取经来看待团队成员的多样化！

今天，我想说的是另外的一种解读，如果出现雷同，纯属巧合哈！

根据《新职业锚》一书中提到，在职场中，有一种人叫“关键利益相关者”，这种人是谁呢？这种人是可能决定着你未来生存发展的关键决策者，可以是你的直接领导、间接领导、或者是公司的某位神秘人物...

俗话说，识时务者为俊杰，说的就是跟对人，做对事。唐僧深谙此道。

为什么唐僧要留八戒？还要从团队管理的角度来看？

首先，我们得认识一下八戒这位同志。八戒同志出身官府门第--天蓬元帅，只因在蟠桃会上喝多了酒，调戏了嫦娥而被贬下界受罚。他的前世身份特殊，是持有神仙牌照的，有仙缘。另外，受观音菩萨点化特地安排他在唐僧西天取经路上等待唐僧一同取经，再成正果。所以，加入唐僧的队伍，是上天安排的。您一定听说过“上天安排的缘分最大”。唐僧不得不留。

唐僧为什么要留八戒？唐僧于公于私都得接受猪八戒加入团队。

于私：唐僧需要人鞍前马后的保护自己，毕竟多一个人，多一分力量。

猪八戒贪吃，所以在餐饮伙食上，也会有一定的品味，一定不会太差，偶尔还能搞出一颗小惊喜。

即便走到荒山野岭，凭借八戒的双管鼻孔，也能嗅到一些野果山珍，唐僧相信八戒带回来的一定是经过他亲口尝试过的--安全符合国家卫生标准等级。

于公：既然八戒有神仙的身份、也有观音的站台和背书，咋地都要给足面子。作为领导，不能违和，更不能得罪指点自己西天取经修成正果的菩萨仙人，否则西天路上谁人能够在关键时刻保护自己？在背后支撑自己？接受了八戒，就是给足了菩萨面子，就是通过八戒来“通神”。

其他：在众人看来，八戒是个爱抱怨和牢骚的人，什么话都会说的人，他是唐僧“向上”的传话筒。既然八戒有“通神”的能力，也是观音菩萨安排在身边的“无线监控”。唐僧自然会把自己对佛祖的崇拜、对西天取经的执着等一切优秀的行为与品质让八戒一览无余，这样也能让观音菩萨放心和安心。所以，留下八戒，为了日后的成功也是可取的。这叫对上管理。其实，我们身边也有一些像八戒一样的人，只要充分利用其优质资源，他会帮助你在一些关键场合展现你的衷心、优秀的品质等等。

所有，再回过头来看，唐僧师徒四人前往西天取经，看似唐僧是带头大哥，其实，都是观音菩萨一手安排，她才是“幕后黑手”，真正的团队领导。在这个场景里，唐僧作为一个职业经理人，必须要服从来自上级安排的人和事情，要高度保持与“关键利益相关者”步调的一致。

产品问题从团队管理的角度看唐僧为什么留八戒

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从团队管理的角度看唐僧为什么留八戒

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