8月8日，在2018中国管理·全球论坛上，中国企业联合会常务副会长兼理事长朱宏任发表讲话。
以下为讲话实录，有删减。
今天是金蝶集团成立25周年的日子。今年也是改革开放40周年，在改革开放前沿之地深圳，众多的企业家和行业专家共聚一堂，探讨中国企业如何继续高举改革开放的大旗，积极创新、加快变革。
当前中国正处于由大变强的关键期和战略期，企业家面临的任务是既要带领员工生产出一大批具有先进水平、满足消费者需要的产品，也要形成适应时代潮流的新管理模式。习总书记强调，在解读中国实践、构建中国理论上，打造易于为国际社会所理解和接受的新概念、新范畴、新表述。
我想这也是中国管理·全球论坛的主旨，纵观近代经济发展史可以清晰的看到，没有一流的管理就不可能造就一流的产业和企业。20世纪初，美国超越英国，不但是依靠技术装备，而且是依靠福特流水线生产方式等科学管理经验。日本经济在二战后快速崛起，不仅是因为制造业水平的提升，还与其创造出全面质量管理、精益生产管理等模式与推广分不开。
目前以大数据、物联网、云计算为代表的新一代信息技术正在改变传统的产业支柱形态，引发新的工业变革，并且对企业传统经营管理理念造成了巨大的冲击，使经营的生产方式、组织形式、营销服务等发生重大的变化。
时代造英雄，随着改革开放的不断推进，一大批中国企业家敢于创新、大胆进取，一批又一批中国管理新模式相继涌现。研究、总结这些基于中国实践诞生的中国企业管理新模式、新经验，对于把握国际产业变革新趋势、提升中国软实力很有必要。
一直以来企业都是推动技术变革、经济发展和国家进步的中坚力量，未来的中国数字化经济转型中我们也要把更大的力量放在企业上，只有企业用云这个平台，运用好新的技术、追求新的管理模式与业务模式，我们才能更好地提高现有转型升级的能力和水平。
面对新一轮云计算的科技革命和产业变革，面对时代第一次赋予中国企业家与国外企业首次站在同一起跑线上的重大机遇，需要各位企业家敢于担当、勇于突破、积极作为，以更大的决心、勇气引领企业焕发创新、发展活力。
中国企业要面对竞争与挑战毫无畏惧，不仅在产品创新、技术创新、管理创新上取得新进展，更要在市场创新、模式创新、制度创新等方面取得新突破，敢于超越、善于超越、实现超越。
今年是金蝶集团成立25周年的喜庆之年，多年来金蝶集团在徐少春主席的带领之下艰苦创业、奋力开拓，在倾心服务企业，特别是帮助广大中小企业提升信息化水平方面做出了突出业绩和积极贡献，衷心希望金蝶集团腾云驾雾、持续发展，为百年老店的目标而努力奋斗。
这是一个激动人心、争创未来的时代；这是一个催生具有全球竞争力中国企业的时代；这是一个中国企业家群体成长壮大的时代。衷心祝愿中国企业、中国企业家在新的改革开放中再创辉煌，最后预祝本次管理论坛取得圆满成功。谢谢大家！
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