招聘定薪环节中,如何控制不同角色对信息查看的控制?原创
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编辑于2023年11月14日 09:17:15
问题:
在招聘定薪环节,招聘专员不知道这个职位的薪等薪档,然后谈薪约定为15000。到薪酬COE,基于员工的定岗定级发现薪酬超过上限13000,那么在给领导审批时,需要给出后候选人期望薪资,上家薪资,以及当前15000的CR值,PR值是多少,供领导参考。
在这个单据中,招聘专员和员工上级只能查看期望薪资,上家薪资、定薪金额
薪酬COE和领导可以查看所有信息,包括薪等、薪档、CR值、PR值等
目前我们产品怎么支持这类的权限控制?
答复:
招聘定薪单据在工作流审批中,招聘专员、员工上级、薪酬COE、领导可查看的信息权限控制,可以通过不同流程节点绑定不同的页面(上面显示的字段不同,该页面目前需要二开不同的页面视图),如图