s-HR Cloud V8.6.1.2 员工管理优化补丁6(PT171149)发布说明原创
金蝶云社区-012012
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2人赞赏了该文章 247次浏览 未经作者许可,禁止转载编辑于2023年07月14日 16:39:51

本次补丁包含了以下内容

一、程序错误

1、修复了电子合同终止签署,删除合同时没有同步删除中间表数据,导致重新创建一份合同编码一致的合同,发起电子签署偶发性报错的问题

2、修复了借调单导入没有校验上一段借调经历的生效日期的问题

3、修复了预入职人员同步tsp后,修改预入职职位,tsp登录链接里职位和所属部门没有同步更新的问题

4、修复了员工履历超过20份以上,通过员工履历word导出会报错的问题

5、修复了预入职转入职,填写出生日期,入职单生效后员工档案的年龄为0的问题

6、修复了预入职自定义多行页签反写到员工档案,员工信息维护删除多行页签记录报错的问题

7、修复了员工自助-自定义页签,日期字段配置审核,修改日期字段从有值到空值,保存报错的问题

8、修复了员工自助-自定义页签,性别枚举字段配置审核,保存时报错的问题

9、修复了员工自助-职称信息页签配置审核,选择职称,关联字段【级别】【类别】没有显示的问题

10、修复了电子合同模板勾选骑缝章属性,但实际签署的劳动合同并未显示骑缝章的问题

11、修复了调动轻应用配置现任公司字段,选择调动日期后,现任公司字段数据被清空的问题

12、修复了调动轻应用选择调动后公司,【调动后职位】字段带出了包含下级组织职位的问题

13、修复了黑名单列表点击离职证据进行排序时,数据会消失的问题

14、修复了移动轻应用发起的调动单,调动后公司还显示调动前公司的问题

15、修复了再入职员工,之前有一条专员提交的离职单据,自己再提交离职单据,找不到离职单据的问题

16、修复了创建离职单提示:“单据验证不通过,人事业务组织不能为空”的浏览器兼容性问题

17、修复了由于身份证唯一性校验逻辑有误,只校验了占人头的,导致出现多个重复入职人员的问题

18、修复了员工入职自动生成用户时,未按照默认的密码策略执行的问题


二、软件需求

1、支持使用新员工编码的再入职员工,离职单上仍能保留原编码

2、增加参数【入职成功后是否发短信告知员工】控制员工入职后是否发送短信告知,参数默认为是

3、支持了员工离职/退休根据合同规则配置在对应变动业务生效时进行合同终止,在对应变动业务撤销时,合同数据能同步回退

4、支持了移动档案F7控件兼容普通实体对象

5、支持了劳动合同续签允许修改劳动合同主体

6、安全加固了预入职消息接收人配置,发送短信接口

7、优化了入职单反审批后再次提交生效,生成的用户账号+1的问题,优化后再次提交生效账号不变

8、优化了公司内调动,选择员工F7界面性能问题

9、新增了检查规则“身份证有效期校验”,支持在入职保存时根据检查规则进行身份证有效期校验

10、调整员工变动生效时调用ERP任职新增和删除接口处理更新ERP任职信息

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