考核方案统一下达目标后个别员工出现指标多出

员工考核计划建立

【功能介绍】 根据企业绩效管理规定，绩效专员需要根据企业绩效管理要求建立不同频度的考核计划： 1 、确定考核周期和时点 根据企业实际情况，确定绩效考核的周期，如 …

绩效考核方案目标评估流程设置

2.0PTM1 在设置组织目标考核方案中目标评估流程中各评价部门在流程中的比例是等比例分配的，而客户的业务需求是几个部门合为一个整体比例数，如图： [图片] 这 …

考核方案中的分组目标中指标类型权重为什么不能 …

系统为什么要求 指标类型权重不能为空呢？ 比如下图，考核方案下发时能确定的是共用这个模板 的组织使用 这几个类型且其中一个类型权重是固定的，另外2个 指标类型不 …