员工用工关系状态修改的几个问题
韦花玲
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编辑于2020年02月13日 08:41:06
1.实习生转正/见习生转正
答：可以通过转正业务进行操作，前天。需通过客户端配置转正变动操作，入口定义中的员工关系需包含实习生这个员工关系状态
2.正式员工转其他类型
答：根据客户需求自定义一个变动操作 然后可以使用 员工信息维护列表上的 其他变动 进行操作
3.员工维护界面修改和变更员工关系状态
答：不允许这样操作
答：可以通过转正业务进行操作，前天。需通过客户端配置转正变动操作，入口定义中的员工关系需包含实习生这个员工关系状态
2.正式员工转其他类型
答：根据客户需求自定义一个变动操作 然后可以使用 员工信息维护列表上的 其他变动 进行操作
3.员工维护界面修改和变更员工关系状态
答：不允许这样操作
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