费用承担组织维护问题咨询
云社区用户1ul41083
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编辑于2020年02月13日 08:41:06
业务场景：某员工行政组织为江苏公司，工资一万，其费用承担比例为人力资源部50%，总经办50%。 后兼职到内蒙公司，也发一万。问题：费用承担比例该如何维护？按照shr系统的控制逻辑，员工在系统内所有公司的比例加起来不超过100%。
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