企业的这些开支不需发票就可税前列支原创
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10人赞赏了该文章 484次浏览 未经作者许可,禁止转载编辑于2019年12月12日 11:05:13

1、员工薪金、福利


企业支付给员工的薪金及以现金形式发放的节日性福利补助、职工困难补助等,不需要发票,发放工资表、补助表、付款凭据、考勤依据等可以证实合理性的薪金、福利发放凭证可以作为税前扣除的原始依据。


2、支付给个人500元以下的零星支出


企业发生的从个人水果摊购买水果、零星修电脑、配办公室钥匙、修锁等小额零星开支,取得个人开具的注明收款单位名称、个人姓名及身份证号、支出项目、收款金额等相关信息的收款凭据,作为税前扣除的原始依据。


3、员工误餐补助


员工因公外出确实需要在外就餐的,根据规定的标准领取的误餐费,根据发放凭据、付款证明等可以作为税前扣除的合法有效凭证。


4、员工出差补助


企业员工因公出差发生的差旅费补助,根据差旅费报销单、支付凭证等准予税前扣除。报销单需填写出差人员姓名、地点、时间等要素并下附车票、住宿发票等可以证明其真实发生的合法凭据。


5、合同违约金、罚款


企业因未按合同约定履行义务而支付给对方的违约金,凭双方签订的有效合同、赔偿协议,收款方开具的收据或法院判决书、调解书、仲裁机构的裁定书等税前扣除。



作者:李冬玉,20年资深财税实战者,注册会计师、高级会计师,擅长企业财务体系的搭建,业财融合和管理会计,预算管理,成本管理及财务分析。公众号:玉盘数豆

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